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BTS Gestion des Transports et Logistique Associée

Titulaire d’un BAC général ou d’un BAC pro. de la filière ou équivalent

Vous devez organiser et manager des opérations de transport et des prestations logistiques sur les marchés locaux, régionaux, nationaux, communautaires et internationaux. Vous participez à l’optimisation des opérations dans un contexte de mondialisation des échanges, en tenant compte de la complémentarité des modes de transport et du développement durable. Vous contribuerez à la mise en œuvre des décisions stratégiques et coordonnerez des opérations entre les différents services de l’entreprise et/ou avec des partenaires extérieurs. Dans ce cadre vous avez vocation à manager et animer des équipes.

  • Les entreprises de transport de marchandises par voies terrestre, maritime, aérienne et multimodales
  • Les entreprises de commission de transport
  • Les entreprises de prestations logistiques
  • Les services transport ou logistique des entreprises industrielles et commerciales

Dans le cadre d’une première insertion professionnelle :

  • Adjoint/e au responsable des réceptions, des expéditions
  • Adjoint au responsable d’exploitation
  • Affréteur
  • Chargé du service après-vente (SAV)…

À terme :

  • Vous pouvez devenir responsable d’exploitation ou d’agence de transport,
  • Responsable de ligne, d’affrètement ou de dépôt
  • Commissionnaire de transport, Responsable de la qualité et de la sécurité…

Votre programme de formation

Bloc 1 – Mise en œuvre d’opérations de transport et de prestations logistiques

  • Identifier les caractéristiques de la prestation de transport et logistique à réaliser
  • Planifier de façon optimale les opérations de transport et les prestations logistiques
  • Appliquer ou ajuster le plan de transport
  • Mettre en œuvre les procédures et les protocoles adaptés
  • Appliquer les normes et réglementations spécifiques au transport des marchandises et aux prestations logistiques
  • Appliquer les règles de sûreté et de sécurité
  • Utiliser le système d’information dédié au transport et à la logistique
  • Mobiliser les ressources internes et les partenaires
  • Utiliser les tarifs
  • Négocier les conditions de l’opération de transport et de prestations logistiques
  • Communiquer avec les partenaires internes et externes

Bloc 2 – Conception d’opérations de transport et de prestations logistiques

  • Analyser un document professionnel
  • Déterminer les contraintes liées à une demande de transport et de prestations logistiques
  • Choisir un (ou des) mode(s) de transport
  • Choisir un (ou des) prestataire(s) de transport et de prestations logistiques
  • Déterminer les moyens matériels nécessaires
  • Déterminer les moyens humains nécessaires
  • Prendre en compte les réglementations, les normes et les protocoles
  • Evaluer les composantes quantitatives d’un transport et d’une prestation logistique (durée, distance, poids, volume, etc.)
  • Etablir le coût et le prix d’une solution de transport et de prestations logistiques

Bloc 3 – Analyse de la performance d’une activité de transport et de prestations logistiques

  • Produire les indicateurs quantitatifs et qualitatifs pertinents
  • Etablir des tableaux de bord
  • Analyser et interpréter les indicateurs
  • Proposer des actions correctives
  • Résoudre un litige
  • Analyser la performance d’une équipe

Bloc 4 – Pérennisation et développement de l’activité de transport et de prestations logistiques

  • Identifier un besoin de pérennisation ou une opportunité de développement de l’activité de transport et prestations logistiques
  • Identifier des solutions et argumenter le choix d’une solution
  • Planifier les actions correspondant à la solution choisie
  • Financer les actions proposées
  • Communiquer et mobiliser l’équipe sur un projet
  • Evaluer les effets d’un projet

Bloc 5 – Culture générale et expression

  • Rendre compte d’une culture acquise en cours de formation
  • Apprécier un message ou une situation
  • Communiquer par écrit ou oralement
  • Appréhender un message
  • Réaliser un message

Bloc 6 – Langue vivante étrangère (écrit)

Niveau B2 du CERCL pour les activités langagières suivantes :

  • Compréhension de documents écrits
  • Production et interactions écrites

Bloc 7 – Langue vivante étrangère (oral)

Niveau B2 du CERCL pour les activités langagières suivantes :

  • Production orale en continu
  • Interaction orale

Bloc 8 – Culture économique, juridique et managériale

  • Analyser des situations auxquelles l’entreprise est confrontée
  • Exploiter une base documentaire économique, juridique ou managériale
  • Proposer des solutions argumentées en mobilisant des notions et les méthodologies économiques, juridiques et managériales
  • Etablir un diagnostic (ou une partie de diagnostic) préparant une prise de décision stratégique
  • Exposer des analyses et des propositions de manière cohérente et argumentée

Organisation

1 100 heures

diplôme de niveau 5 (BAC+2)

en contrat pro. ou apprentissage ou à temps plein

éligible CPF - code : 243948

tarif sur devis - nous consulter

FORMATIONS DU MÊME DOMAINE

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